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縣總工會(huì)舉辦2024年第一期工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督員(信息員)培訓(xùn)班 | ||||||
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為進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)在維護(hù)職工合法權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中的作用,提升全縣工會(huì)干部依法監(jiān)督、依法履職的水平,近日,武義縣總工會(huì)2024年度第一期工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督員(信息員)培訓(xùn)班在縣委黨校報(bào)告廳舉辦。縣總工會(huì)黨組書記、主席何武出席并作動(dòng)員講話。 本次培訓(xùn)有來自縣總機(jī)關(guān)本級(jí)、國(guó)資辦工委、開發(fā)區(qū)總工會(huì)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道(總)工會(huì)以及基層工會(huì)的工會(huì)主席、副主席及工會(huì)干部,以及代表“企業(yè)、政府、職工”三方“人社、工會(huì)、工商聯(lián)、企業(yè)家協(xié)會(huì)”四家的代表,共計(jì)200余人參與,形成了全縣工會(huì)系統(tǒng)共同學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步的良好氛圍。 縣總工會(huì)黨組書記、主席何武表示,各參訓(xùn)人員要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),理清工作思路、找準(zhǔn)目標(biāo)定位,使得工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督工作各項(xiàng)舉措更好落實(shí)到位,確保勞動(dòng)領(lǐng)域矛盾糾紛和風(fēng)險(xiǎn)隱患得到有效預(yù)防和化解,切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。 培訓(xùn)會(huì)上,金華市總工會(huì)職工服務(wù)中心副主任顧鳴遠(yuǎn)對(duì)《加強(qiáng)工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督“一函兩書”工作實(shí)施方案》進(jìn)行了深入解讀,詳細(xì)講解了相關(guān)政策背景、工作流程及具體實(shí)施細(xì)節(jié),為參訓(xùn)人員提供了清晰的指導(dǎo)方向;隨后,義烏市總工會(huì)服務(wù)中心主任王洽清以《依法開展工會(huì)監(jiān)督,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系》為主題,結(jié)合實(shí)際案例,深入淺出地闡述了工會(huì)在勞動(dòng)關(guān)系調(diào)解中的作用與策略,為參訓(xùn)人員提供了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 此外,浙江中義律師事務(wù)所主任律師陶錫金圍繞勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及典型案例,分享了處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的法律知識(shí)和實(shí)用技巧,幫助參訓(xùn)人員提升應(yīng)對(duì)復(fù)雜勞動(dòng)關(guān)系的能力;心理咨詢師王春麗則從職工心理健康角度出發(fā),介紹了心理顧問技術(shù)如何助力職工“家庭”幸福感提升,為工會(huì)干部提供了維護(hù)職工心理健康的工具和方法。 本次培訓(xùn)內(nèi)容豐富、形式多樣,不僅提升了參訓(xùn)人員的專業(yè)技能,還增強(qiáng)了工會(huì)干部的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),為構(gòu)建更加和諧的勞動(dòng)關(guān)系奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。參訓(xùn)人員紛紛表示,將把所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中,為維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定作出更大貢獻(xiàn)。 |
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